网友告白：最低工资标准1500的可能性基本为零

　　　2月15日，三一重工总裁向文波在他的博客上发表了“最低工资水平不能低于1500元/月！”一文。文中说，“按照这个标准（1500元/月）和当前的生活水平，省会以上城市员工的工资标准不能低于1500元/月。”此番言论立刻引起了各界的强烈回应，但多数网友认为，从目前情况看来，实现最低工资标准1500元/月的可能性几乎为零。

　　在刚刚过去的一年中，“物价上涨”被网友评为年度十大新闻关键词之一，而在此基础上，各地政府开始积极着手新一轮最低工资标准的调整。网民们也都期盼在2008年里能“工资多涨点，物价少涨点”。

　　网友“小恺宝宝”说：“连招聘启事不准出现‘面议’‘面谈’这么简单的事都做不到， 还有什么事情能做到的！” 网友“明亮的眼睛”说：“其实社会平均工资已经很高了，但是只有那些没话语权的人才知道还有那么多的低工资人群。”

　　在向文波看来，“如果最低工资能够到这样的水平，我相信困扰中国的留守儿童问题可以解决，员工也可以拥有一间斗室过起正常的夫妻生活，或履行应有的责任”。这番话更是引来不少自称是“低收入群体”的网友们拍案叫绝。

　　网友“小非”说：“在大城市里打工的外来务工人员，辛苦工作，每月工资还远不到1500，他们应该得到更好的劳动报酬。”网友“缝合伤口”说：“其实低薪的人很多，干得越累的人工资越低。尤其是老年人，年轻的时候干得动但工资少，到了老的时候干不动了，没多少收入了，物价却飞涨，确实挺可怜的，提高到1500元/月是十分必要的。”

　　而事实上，最低工资标准的制定并非由谁说了就算。为了确保最低工资标准能够与经济发展水平相适应，保障低收入劳动者能够分享经济发展的成果，早在2004年初，我国劳动保障部就颁布了新的《最低工资规定》，这个规定中明确了各地区的最低工资标准每两年至少要调整一次。

　　2007年12月，劳动保障部劳动工资司司长邱小平在回答网友提问时表示，“从2004年开始，各地调整最低工资标准的频率已经明显加快，2004、2005、2006这三年，每个省、直辖市、自治区平均调整了1.9次，可见调整频率明显加快。”